المهام الرئيسية لنظام الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية لضمان الفعالية في إدارة القوى العاملة

4 years ago

يجب أن يساعدك نظام PeopleQlik # 1 للموارد البشرية في المملكة العربية السعودية في حساب وتوزيع كشوف المرتبات بدقة من خلال التفكير في الحضور والإجازات والعطلات. أدرجت الإدارة الفعالة للموظفين لتعظيم أدائهم. في عصر التكنولوجيا ، يلعب تكنولوجيا المعلومات دورًا رئيسيًا في تحسين وظائف الموارد البشرية داخل المؤسسة. قامت العديد من المؤسسات بالفعل بتنفيذ برنامج إدارة الموارد البشرية (HRMS) ، ونقلت بياناتها من السجلات المادية إلى جدول بيانات يحركها نظام إدارة الموارد البشرية. يوفر نظام إدارة الموارد البشرية أفضل قيمة لمؤسستك ويمنحك المرونة اللازمة لتغيير احتياجات العمل.

PeopleQlik # 1 نظام الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية

المهام الرئيسية لنظام الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية لضمان الفعالية في إدارة القوى العاملة

بيانات وسجلات الموظفين المركزيين

أي حلول الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية تحتفظ بيانات الموظف وسجلات الشركة. للراحة ، يجب أن يكون الوصول إلى البيانات المركزية من النظام الأساسي متاحًا للموارد البشرية. تتيح هذه الميزة للموارد البشرية استرداد بيانات الموظفين في لمحة. بالإضافة إلى ذلك ، يمكنك إعداد مستندات الموظفين مثل خطابات العرض وخطابات الاجتماع ومعرفات ومعلومات الائتمان وتفاصيل بطاقة PAN والمزيد. أحد حلول نظام إدارة الموارد البشرية (HRMS) التي يمكن أن تساعدك في جعل سجلاتك مركزية وجعلها في متناول الجميع هي GB HRMS. تضمن واجهته البديهية سهولة الوصول إلى سجلاتك وعدم إضاعة الوقت في البحث عن المستندات ذات الصلة. لا يقوم Pocket HRMS بتنفيذ وظائف الموارد البشرية الأساسية فحسب ، بل يدعم أيضًا إدارة الحضور باستخدام المقاييس الحيوية وتقارير MIS وإدارة التكلفة والمزيد.

سهل التوظيف والشحن

كونك موظف جيد يمكن أن يأخذ شركتك إلى أعلى المستويات. نتيجة لذلك ، سيكون عليك التوظيف للحصول على أفضل النتائج. يحتاج إلى معالجة فعالة. ستوفر حلول التوظيف للموارد البشرية ميزات مختلفة لمساعدة قسم الموارد البشرية في إدارة كل مرحلة من مراحل عملية التوظيف بسهولة. سيساعد ذلك في تنظيم أنشطة التوظيف مثل الإدارة المجربة ، والتصنيف ، ومعالجة الطلبات ، وتحقيق الاستقرار الفعال وتوصيل نتائج المقابلة.

معالجة الرواتب الدقيقة

يجب أن يساعدك برنامج الموارد البشرية في المملكة العربية السعودية في إجراء عملية حسابية دقيقة وتوزيع المدفوعات ، مع مراعاة الحضور والأجازات والعطلات والعمل الإضافي والاستقطاعات والرسوم والضرائب. إلخ. سيساعد نظام الموارد البشرية الموظفين على تسجيل الحضور وتوليد الرواتب وفقًا للبيانات التي يتلقونها. يمكنه تصدير تقارير كشوف المرتبات والبيانات وكذلك PDF إلى Microsoft Excel لراحتك.

التشخيص الفعال وإدارة الأداء

يساعد برنامج الموارد البشرية المؤسسات في مراقبة أداء الموظف والإبلاغ عنه. مع HRMS ، يتم تقييم الأداء على أساس منتظم. ستتمكن من رؤية أداء الموظفين في العام الماضي ، وذلك باستخدام نظام إدارة الموارد البشرية.

هنا يمكنك رؤية قصة نجاح PeopleQlik. تحولت AkzoNobel من SAP إلى PeopleQlik الرائدة في Bilytica لأتمتة الموارد البشرية والرواتب الأساسية لعمليات الموارد البشرية على مستوى مجموعة AkzoNobel (ICI سابقًا). يعتبر PeopleQlik خيارًا مثاليًا وهو الاختيار المثالي لمجموعة الشركات التي تبدو غنية من الناحية الوظيفية.

PeopleQlik قصة نجاح

اتصل بـ PeopleQlik عندما يتطلب مكان عملك جهازًا أو برنامجًا مناسبًا للمساعدة في الوقت يمكنه متابعة سجلات الموظفين بشكل نشط. لديهم العديد من الخيارات حسب الوظائف التي تحتاجها. المضي قدما والتحقق منها.